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关于SiGMA团队
自从SiGMA作为一家活动策划公司起步之初，我们就以创新、热忱的眼光以及更高的标准来拥抱我们对主办活动的热情。
我们的目标，是成为每当想到活动组织时，博彩业界必找的终极公司，将我们的爱好升华成艺术形式，使我们与众不同、独一无二。
除此之外，在强大的内容与媒体团队的努力下，我们带来了最新消息，以及一系列定期出版的杂志，我们也接下了承办新闻平台的角色，凸显行业的发展。
最终，我们的本根仍为活动规划，这需要不断地思考客户的需求。我们乐意这么想：我们对客户投入的精力，也将回归到我们优秀团队的管理和关怀之意。
全球活动组合
作为团队成员，您将有机会参与激动人心的项目，与才华横溢的同事合作，并在工作中不断学习和成长。
多元文化的员工
我们的카지노사이트以诚信、透明和开放式沟通为基础。我们鼓励员工分享自己的想法和意见。
卓越的声誉
我们正在寻找充满热情、积极进取、渴望有所作为的人才。
工作机会
我们的办公室
姆西达
马耳他
贝尔格莱德
塞尔维亚
利马索尔
塞浦路斯
马尼拉
菲律宾
圣保罗
巴西
创始人的话
我们深知，真正造就今日SiGMA的，是我们公司内部的员工同仁。在过去的几年中，我们的团队不断壮大，在世界各地开设了办公室，以满足我们跨国活动的筹办需要。这更使我们能够发掘全球人才，将各地人才的技能和创造力转化为我们前进的动力和灵感来源，激励我们继续通过创新追求卓越。
如果您渴望在行业中大显身手，我们拥有最好的网络、经验和专业知识来帮助您实现梦想。因此，无论您是想加入我们的团队，或是想建立联系，请立即联系我们——认识您是我们的荣幸。
我们的招聘流程
工作分析：招聘流程的第一步是确定对新员工的需求，并明确定义工作要求。这包括分析工作职责、所需资格以及该职位的其他必要标准。
甄选：筛选后，我们将邀请人选参加实体或线上面试，以评估该人选是否适合该职位。面试过程可能与未来工作上有交流机会的成员进行多轮面试。
录用：在人选通过背景调查后，我们将向其发出工作邀请，并提供薪资、福利和入职日期等详细信息。
